Объявление о проведении конкурса на замещение вакантной должности специалиста отдела приема и отбора проб филиала РГП на ПХВ «Национальный центр экспертизы» КСЭК МЗ РК по Северо-Казахстанской области

Филиал Республиканского государственного предприятия на праве хозяйственного ведения «Национальный центр экспертизы» Комитета санитарно-эпидемиологического контроля Министерства здравоохранения Республики Казахстан по Северо-Казахстанской области (далее – Филиал) объявляет конкурс на замещение вакантной должности специалиста отдела приема и отбора проб.

Предметом деятельности Филиала является осуществление деятельности в области здравоохранения.

Целью деятельности Филиала является обеспечение санитарно-эпидемиологического благополучия населения.

Требования к квалификации:

В конкурсе на замещение вакантной должности специалиста отдела приема и отбора проб могут принять участие граждане Республики Казахстан, имеющие высшее образование по направлению подготовки «Здравоохранение», сертификат специалиста в области здравоохранения по соответствующей специальности.

Для должностей, в рамках которых осуществляется обращение с патогенными биологическими агентами I и (или) II группы патогенности, наличие свидетельства о сертификационном курсе по вопросам обращения с патогенными биологическими агентами и документа о повышении квалификации в области биологической безопасности.

Должен знать:

Конституцию Республики Казахстан, Трудовой кодекс Республики Казахстан, Кодекс Республики Казахстан «О здоровье народа и системе здравоохранения», Законы Республики Казахстан «О противодействии коррупции» и «О языках в Республике Казахстан», приказ Министра по чрезвычайным ситуациям Республики Казахстан от 21 февраля 2022 года № 55 «Об утверждении Правил пожарной безопасности»;

порядок и нормы по безопасности и охране труда, производственной санитарии и противопожарной безопасности;

нормативные документы по вопросам санитарно-эпидемиологической экспертизы;

общие принципы проведения лабораторных исследований, современные методы лабораторной диагностики.

Должностные обязанности:

1. Осуществлять все процессы приема и отбора проб согласно ежемесячного плана, заявления от физических и юридических лиц на платной основе, и при выезде на объекты (по мониторингу безопасности продукции, по договору Заказчика физическое лицо и по производственному контролю) с соблюдением НД, проверку документов, регистрацию поступивших проб в журнале, присвоение идентификационного номера, распределение их по лабораториям Испытательного центра и выдача протоколов испытаний.

2. Доставлять образцы проб в лабораторию в соответствии с требованиями в количестве и объёмах, регламентированных нормативными правовыми актами по отбору проб, требования к пробам, по НД.

3. Выдавать протоколы испытаний заказчика.

4. Своевременно и в установленном порядке вести все записи в журналах по всем процессам отдела приема и отбора проб.

5. Оказывать консультативную помощь заказчикам по платным услугам в отношении выбора исследований, использования лабораторных услуг и интерпретации результатов исследований.

6. Принимать меры по обеспечению созданию безопасных и здоровых условий для их жизни и труда, формированию благоприятной психологической атмосферы в коллективе.

7. Не разглашать конфиденциальную информацию, обладателем которого является Филиал и без его согласия не использовать эту информацию в личных целях.

8. Обеспечивать выполнение требований внутреннего трудового распорядка, соблюдение противопожарной безопасности и техники безопасности, санитарно-эпидемиологического режима.

9. Осуществлять текущую работу в отделе (отвечать на запросы, звонки подписывать текущую документацию и т.п.)

10. Обеспечивать взаимозаменяемость сотрудников отдела, если замещение входит в должностные обязанности работника.

11. Контролировать и несет ответственность за своевременное и достоверное введение программы ЕКПО (данные по выполненному объёму услуг по проведению лабораторных исследований).

12. Оказывать организационно- методическую и консультативную помощь лечебно- профилактическим учреждениям, ведомственным лабораториям, а также специалистам органа санитарно-эпидемиологического контроля, в пределах компетенции.

13. Принимать участие в семинарах, круглых столах, конференциях с докладами и выступлениями.

14. Соблюдать трудовую дисциплину и правила внутреннего распорядка.

15. Соблюдать субординацию и неукоснительно выполнять поручения начальника отдела приема и отбора проб Филиала.

16. Соблюдать требования информационной безопасности.

Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет нарочно или курьерской почтой следующие документы:

1) заявление по форме, согласно приложению 1 к Правилам конкурса (размещены на сайте Предприятия, в разделе «вакансии» на последней стр.);

2) копию документа, удостоверяющего личность;

3) заполненный личный листок по учету кадров (с указанием адреса фактического места жительства и контактных телефонов);

4) нотариально заверенные копии документов об образовании в соответствии с предъявляемыми к должности квалификационными требованиями;

5) копию документа, подтверждающего трудовую деятельность;

6) справку о наличии либо отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления (выдается через egov).

7) резюме по форме, согласно приложению 2 к Правилам конкурса (размещены на сайте Предприятия, в разделе «вакансии» на последней стр.).

Отсутствие одного из указанных документов является основанием для отказа в допуске к конкурсу. В случае получения документов курьерской почтой, возврату они не подлежат.

Участник конкурса представляет при наличии дополнительную информацию, касающуюся его образования, документы, подтверждающие опыт работы в соответствии с предъявляемыми к должности квалификационными требованиями, профессиональный уровень (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, научных публикациях, рекомендации от руководства предыдущего места работы и т.п.).

Конкурс состоит из следующих этапов:

1) квалификационная оценка;

2) тестирование;

3) проведение собеседования;

4) подведение итогов конкурса.

Порядок проведения конкурса регулируется Правилами конкурсного замещения вакантных должностей работников РГП на ПХВ «Национальный центр экспертизы» КСЭК МЗ РК, утвержденными решением заочного заседания Правления РГП на ПХВ «Национальный центр экспертизы» КСЭК МЗ РК от 21 сентября 2023 года № 55 (размещены на сайте РГП на ПХВ «Национальный центр экспертизы» КСЭК МЗ РК).

Прием документов производится в рабочие дни с 8.00 час. до 17.30 час. (с 13.00 - 14.30 час. обеденный перерыв) по адресу: Республика Казахстан, Северо-Казахстанская область, город Петропавловск, улица Н.Назарбаева, 236

Окончание приема документов: до 17.30 час. 13 ноября 2025 года.

Справки по телефону: 8 7152 39-95-23